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公園是普惠群眾的生態(tài)產(chǎn)品，也是城市文明的重要窗口。為進(jìn)一步提升城市公園管理水平，探索建立城市公園“共建共享共治”新格局，經(jīng)開區(qū)南艷湖、翡翠湖公園第二屆市民園長(zhǎng)、特邀管理員正式招募啦！

市民園長(zhǎng)，是指經(jīng)個(gè)人申請(qǐng)、公園管理機(jī)構(gòu)選聘任用，不為物質(zhì)報(bào)酬，高尚發(fā)揚(yáng)志愿服務(wù)精神，自愿為公園管理和服務(wù)工作提供幫助的市民園長(zhǎng)和特邀管理員。

怎么才能成為市民園長(zhǎng)和特邀管理員呢？一起來(lái)看看吧。

一、選聘原則

公開、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、選聘崗位

市民園長(zhǎng)2名（翡翠湖風(fēng)景區(qū)1名，南艷湖公園1名），特邀管理員6—10名（翡翠湖風(fēng)景區(qū)4-6名，南艷湖公園2-4名）。

三、選聘崗位的條件

（一）資格條件

1、年齡18-65周歲（有突出能力和較高威望者可放寬至70周歲），身體健康，具備良好溝通、組織、協(xié)調(diào)能力。

2、關(guān)心城市園林綠化事業(yè)的發(fā)展，熱心社會(huì)公益事業(yè)，有強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神。

3、有良好的道德品質(zhì)，遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī)和規(guī)章制度。

4、有較多的閑暇時(shí)間，每月參加公園現(xiàn)場(chǎng)志愿服務(wù)的時(shí)間累計(jì)不少于20小時(shí)。

5、長(zhǎng)期在合肥生活，居住地鄰近公園或有志愿者服務(wù)與管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（二）市民園長(zhǎng)及特邀管理員職責(zé)

1、協(xié)助、配合景區(qū)管理機(jī)構(gòu)維護(hù)景區(qū)環(huán)境和游園秩序，對(duì)損壞公園設(shè)施和園林植物以及噪音擾民、車輛及寵物未經(jīng)許可隨意入園等不文明行為予以制止。

2、收集社會(huì)各界對(duì)景區(qū)管理工作的反饋意見和建議。

3、對(duì)景區(qū)管理機(jī)構(gòu)的日常工作進(jìn)行監(jiān)督、評(píng)價(jià)。

4、積極向社會(huì)公眾傳播愛綠護(hù)綠精神和宣傳景區(qū)管理的政策與法律法規(guī)。

5、組織安排熱心市民參與景區(qū)維護(hù)管理工作。

（三）有下列情況之一者，不得參與選聘

1、接受過(guò)各類刑事處罰的；

2、曾被開除過(guò)公職的；

3、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

四、選聘程序

（一）報(bào)名
    應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)須出示有效身份證，并交身份證復(fù)印件一份、一寸近期彩色免冠照片一張，填寫報(bào)名表。
    報(bào)名時(shí)間：2020年5月15日9時(shí)——6月15日17時(shí)。
    報(bào)名方式：

1、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：應(yīng)聘者填寫報(bào)名表（見附件1），統(tǒng)一發(fā)送至郵箱975129754@qq.com

2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：翡翠湖風(fēng)景區(qū)管理處辦公室（合肥工業(yè)大學(xué)西門對(duì)面翡翠湖風(fēng)景區(qū)5號(hào)門入口處100米）、南艷湖公園管理處辦公室（丹霞路與清潭路交叉口東北50米）

（二）資格審查

根據(jù)報(bào)名表填寫內(nèi)容，選擇符合選聘崗位資格條件的人選

（三）競(jìng)聘方式

1.報(bào)名者準(zhǔn)備一篇300字以上針對(duì)景區(qū)管理工作建議。

2.面試：由兩湖管理處組織實(shí)施，時(shí)間以電話通知為準(zhǔn)。

（五）聘用

通過(guò)合格的應(yīng)聘人員，與合肥市經(jīng)開區(qū)兩湖公園管理處簽訂《2020年度市民園長(zhǎng)志愿服務(wù)協(xié)議》、《2020年度特邀管理員志愿服務(wù)協(xié)議》，工作時(shí)間自合同簽訂之日起算。
聯(lián)系電話：0551-63837846    聯(lián)系人：陳主管

兩湖公園市民園長(zhǎng)、特邀管理員報(bào)名登記表.docx